3 sposoby na wypalenie pracowników
Po raz pierwszy w 2019 r. Światowa Organizacja Zdrowia obejmowała „zespół wypalenia” w międzynarodowej klasyfikacji chorób.
Podczas gdy wypalenie pracowników było znaczącym problemem zarówno dla pracodawców, jak i pracowników na długo przed uderzeniem Covid-19, odkąd pandemia rozpoczęła się, poziom stresu związany z pracą wzrósł o wysokość. Rzeczywiście, badanie Workhuman® z 3500 pracowników, przeprowadzonych w lipcu 2021 r., Wykazały, że 41% siły roboczej doświadczyło wypalenia w poprzednich miesiącach pandemii, z konsekwencjami ich zdrowia, dobrobytu i wydajności.
Oto trzy sposoby, w jakie liderzy HR mogą pomóc złagodzić presję i stworzyć prawdziwie ludzkie miejsce pracy, w którym pracownicy mogą być szczęśliwi, zdrowi i produktywni.
Czytaj więcej
Wysyłając ten formularz zgadzasz się Workhuman kontakt z tobą e-maile marketingowe lub telefonicznie. Możesz zrezygnować z subskrypcji w dowolnym momencie. Workhuman strony internetowe i komunikacji podlegają ich Informacji o ochronie prywatności.
Zamawiając ten zasób, wyrażasz zgodę na nasze warunki użytkowania. Wszystkie dane są chroniony przez nasz Informacja o ochronie prywatności. Jeśli masz jeszcze jakieś pytania, wyślij e-mail dataprotection@techpublishhub.com
powiązane kategorie: Chmura, Miejsce pracy, Pracownicy
Więcej zasobów z Workhuman
Jak budować odporność kulturową
Jak możesz budować odporność w swojej organizacji, aby Twoja firma rozwija się na dłuższą metę?
Ustalenia z naszego ostatniego badan...
4 sposoby na przyciągnięcie i zatrzymanie w...
Pomimo dewastacji gospodarczej wywołanej przez pandemię - wydarzenie, które zmusiło 4,8 miliona Europejczyków do bezrobocia w drugim kwartale ...
3 sposoby na wypalenie pracowników
Po raz pierwszy w 2019 r. Światowa Organizacja Zdrowia obejmowała „zespół wypalenia” w międzynarodowej klasyfikacji chorób.
Podczas...
