Raport Aberdeen: Unite Finance i HR, aby zwiększyć wydajność i rentowność
Najlepsze w swojej klasie firmy wdrażają rozwiązania w chmurze, które łączą ich back-office, zapewniając, że firma działa bezproblemowo w funkcjach krytycznych-szczególnie finansowych i HR.
Niniejszy raport bada, w jaki sposób połączony back-office wpływa na wyniki organizacyjne, ilustrując, w jaki sposób przyszłościowe firmy kierują drogą poprzez inwestowanie w technologię, która dostosowuje ich ludzi, procesy i dane.
Czytaj więcej
Wysyłając ten formularz zgadzasz się Oracle kontakt z tobą e-maile marketingowe lub telefonicznie. Możesz zrezygnować z subskrypcji w dowolnym momencie. Oracle strony internetowe i komunikacji podlegają ich Informacji o ochronie prywatności.
Zamawiając ten zasób, wyrażasz zgodę na nasze warunki użytkowania. Wszystkie dane są chroniony przez nasz Informacja o ochronie prywatności. Jeśli masz jeszcze jakieś pytania, wyślij e-mail dataprotection@techpublishhub.com
powiązane kategorie: Asygnowanie, HRM, Kariera, Lista płac, Miejsce pracy, Oprogramowanie księgowe, Pracownicy, Prognozowanie, Przychód, Rekrutacja, Rozwijanie umiejętności, Spotkania, Środowisko, Szkolenie, Technologia finansowa, Wydajność pracowników, Wydatki, Zasoby ludzkie, Zobowiązane z finansami
Więcej zasobów z Oracle
43+ punkty kontaktowe między finansami a HR
Połączenia między finansami firmy a funkcjami HR znacznie wykraczają poza zatrudnienie. Pomyśl o tym: za każdym razem, gdy pracownik rachunki...
Jak chmurować: pięciostopniowy przewodnik p...
Coraz więcej organizacji przenosi swoje lokalne aplikacje korporacyjne do chmury. Dlaczego? Chcą zmienić strukturę kosztów swoich portfeli apl...
Deloitte - „Crunch Time” Finance 2025 Ebo...
W tym szybko zmieniającym się środowisku CFO muszą budować cyfrowe zespoły finansowe, które mogą działać szybciej, stać się mądrzejsze...
