Nowa norma, którą pandemia uwolni się w biznesie
Pandemia Coronawirusa zmusiła każdą dużą firmę do przenoszenia pracy wiedzy z biur do domów pracowników. W tej chwili wszyscy zastanawiają się, ile czasu potrwa, aż wirus ustąpi i do pracy - i gospodarki - powrócić do normy. Ale jest jeszcze jedno pytanie, które przywódcy korporacyjne muszą zadać:
Co może nie i nie powinno powrócić do normy? Jakie nowe sposoby działania w czasach wirusa mogą być lepsze od starych procedur?
Mówiąc najprościej, jaka może być „nowa normalna”?
W tym artykule przedstawiono siedem podstawowych zmian, które uważa się, że nastąpi postpandemia. Pobierz teraz!
Czytaj więcej
Wysyłając ten formularz zgadzasz się Tata Consultancy Services kontakt z tobą e-maile marketingowe lub telefonicznie. Możesz zrezygnować z subskrypcji w dowolnym momencie. Tata Consultancy Services strony internetowe i komunikacji podlegają ich Informacji o ochronie prywatności.
Zamawiając ten zasób, wyrażasz zgodę na nasze warunki użytkowania. Wszystkie dane są chroniony przez nasz Informacja o ochronie prywatności. Jeśli masz jeszcze jakieś pytania, wyślij e-mail dataprotection@techpublishhub.com
Więcej zasobów z Tata Consultancy Services
Manda w erze biznesu 4.0
Opanowanie umów i integracja jest obecnie konkurencyjnym imperatywem.
W czasie szalejących zakłóceń cyfrowych dyrektorzy generalni są p...
Nowa norma, którą pandemia uwolni się w bi...
Pandemia Coronawirusa zmusiła każdą dużą firmę do przenoszenia pracy wiedzy z biur do domów pracowników. W tej chwili wszyscy zastanawiają...
Dlaczego Twoim zespołem zwinnym jest lepiej ...
Lokalizowanie wszystkich członków zespołu zwinnego w tym samym pokoju stało się dobrze wymyślonym, ale osobliwym mitem. Zamiast tego firmy mu...
